¿Sueñas con vivir y trabajar en la vibrante ciudad de Madrid, la soleada Costa del Sol o la histórica Barcelona? ¡Con Máchelin Díaz Abogados, tu sueño puede hacerse realidad! Somos un despacho de abogados de extranjería especializado en ayudarte a obtener el permiso de trabajo que necesitas para trabajar legalmente en España en 2024.
¿Qué necesitas saber para trabajar en España en 2024?
En Máchelin Díaz Abogados, nos apasiona ayudar a personas como tú a alcanzar sus metas profesionales en España. A continuación, te ofrecemos unas pautas sencillas y completas sobre los requisitos y pasos necesarios para trabajar en España en 2024:
Tipos de permisos de trabajo en España en 2024
Existen diferentes tipos de permisos de trabajo en España, cada uno con sus propios requisitos y condiciones. Los más comunes son:
- Permiso de trabajo por cuenta ajena: Este permiso te permite trabajar para un empleador español o extranjero con residencia legal en España.
- Permiso de trabajo por cuenta propia: Este permiso te permite iniciar tu propio negocio o trabajar como autónomo en España.
- Permiso de trabajo inicial para investigación: Este permiso está dirigido a investigadores altamente cualificados que deseen desarrollar su actividad en España.
- Permiso de trabajo para deportistas profesionales: Este permiso está dirigido a deportistas profesionales que hayan sido contratados por un club o entidad deportiva española.
Requisitos generales para obtener un permiso de trabajo en España en 2024
- Pasaporte válido: Debes tener un pasaporte en vigor con una validez mínima de 6 meses más allá de la fecha prevista de salida de España.
- Visado de trabajo (en algunos casos): Si eres ciudadano de un país que no pertenece a la Unión Europea, el Espacio Económico Europeo o Suiza, es posible que necesites un visado de trabajo para poder trabajar en España.
- Oferta de trabajo: En la mayoría de los casos, necesitarás una oferta de trabajo válida de un empleador español o extranjero con residencia legal en España.
- Cualificación profesional: Deberás demostrar que tienes la formación, experiencia y habilidades necesarias para el puesto de trabajo que te ofrecen.
- Medios económicos suficientes: Deberás acreditar que dispones de medios económicos suficientes para mantenerte a ti mismo y a tu familia durante tu estancia en España.
- Seguro médico: Deberás contratar un seguro médico privado que te cubra durante tu estancia en España.
¿Cómo podemos ayudarte en Máchelin Díaz Abogados?
En Máchelin Díaz Abogados, contamos con un equipo de abogados expertos en extranjería que te acompañarán en todo el proceso de solicitud de tu permiso de trabajo en España. Te ofrecemos:
- Asesoramiento personalizado: Analizaremos tu caso en particular y te informaremos sobre el tipo de permiso de trabajo que mejor se adapta a tus necesidades.
- Reunión de información: Te proporcionaremos toda la información necesaria sobre los requisitos, trámites y documentación que debes presentar.
- Preparación de la solicitud: Nos encargaremos de preparar y presentar tu solicitud de permiso de trabajo de forma completa y diligente.
- Seguimiento del expediente: Haremos un seguimiento continuo de tu expediente y te informaremos de cualquier novedad o requerimiento.
- Representación legal: Te representaremos ante las autoridades españolas en caso de que sea necesario.
Cuáles son las principales vías para venir a trabajar a España en 2024
Durante los últimos años, las empresas españolas han enfrentado dificultades para poder contratar mano de obra o perfiles cualificados extranjeros. Si quieres trabajar, las opciones más usadas son:
- Como profesional altamente Cualificado
- Teletrabajar en España
- Contrataciones en origen preferentes.
- Autorizaciones de residencia plasmadas dentro de la Ley de Emprendedores.
¿Qué es el catálogo de ocupaciones de dificil cobertura?
El Catálogo de Ocupaciones de Difícil Cobertura, es un listado que elabora el Servicio Público de Empleo dónde recoge todos aquellos puestos de trabajo y vacantes que son dificiles de cubrir y a través de los cuales puedes obtener un permiso de residencia y trabajo en España.
Cada cuatrimestre se publica el Catálogo de Difícil Cobertura donde se recogen los puestos de trabajo que se necesitan cubrir. La última publicación recoge los siguientes:
| Deportistas profesionales. | Ocupaciones aprobadas por Acuerdo con la Secretaría de Estado para el Deporte, que aparecen en todas las provincias e islas. | |
| 3722.102.9 | Entrenadores deportivos. | |
| 3151.101.4 | Frigoristas navales. | Ocupaciones aprobadas, a propuesta de la Administración General del Estado, en el sector de la Marina Mercante, que aparecen en todas las provincias costeras, más LLeida y Madrid. |
| 3151.102.5 | Jefes de máquinas de buque mercante. | |
| 3151.103.6 | Maquinistas navales. | |
| 3151.104.7 | Mecánicos de litoral. | |
| 3151.105.8 | Mecánicos navales. | |
| 3152.104.4 | Pilotos de buques mercantes. | |
| 3152.106.6 | Sobrecargos de buques. | |
| 3833.101.5 | Oficiales radioelectrónicos de la marina mercante. | |
| 5110.101.5 | Cocineros de barco. | |
| 5821.101.8 | Auxiliares de buques de pasaje. | |
| 5821.103.6 | Camareros de barco. | |
| 5821.104.5 | Mayordomos de buque. | |
| 8192.101.0 | Caldereteros (maestranzas). | |
| 8192.102.1 | Engrasadores de máquinas de barcos. | |
| 8340.101.5 | Bomberos de buques especializados. | |
| 8340.102.6 | Contramaestres de cubierta (excepto pesca). | |
| 8340.103.7 | Marineros de cubierta (excepto pesca). | |
| 8340.104.8 | Mozos de cubierta. | |
| 7132.101.3 | Carpinteros de aluminio, metálico y PVC. | Ocupaciones para todas las provincias. |
| 7132.102.4 | Montadores de carpintería metálica, aluminio y PVC. | |
| 7510.101.5 | Instaladores electricistas de edificios y viviendas. | |
| 7510.103.3 | Instaladores electricistas, en general. | |
| 8332.105.2 | Conductores-operadores de grúa en camión. | |
| 8332.106.3 | Conductores-operadores de grúa fija, en general. | |
| 8332.107.4 | Conductores-operadores de grúa móvil. |
En estos casos se puede hacer una contratación en origen para cubrir alguno de estos puestos de trabajo sin tener que hacer ninguna gestión previa de publicación de la oferta o el respeto a la Situación Nacional de Empleo.
¿Cuál es el proceso para venir a trabajar a España en 2024?
El proceso para venir a trabajar a España en 2024 varía en función de tu nacionalidad y de la situación laboral que tengas. Sin embargo, en general, los pasos a seguir son los siguientes:
1. Buscar una oferta de trabajo:
- El primer paso es encontrar una oferta de trabajo en España que se ajuste a tu perfil profesional. Puedes buscar ofertas en portales de empleo online, bolsas de trabajo públicas y privadas, o contactando directamente con empresas que te interesen.
- Es importante que la oferta de trabajo sea válida y que cumpla con los requisitos legales, como la especificación del salario, las condiciones laborales y el tipo de contrato.
2. Obtener un permiso de trabajo:
- En la mayoría de los casos, necesitarás un permiso de trabajo para poder trabajar legalmente en España. El tipo de permiso de trabajo que necesitas dependerá de tu nacionalidad y de la situación laboral que tengas.
- Puedes encontrar información sobre los diferentes tipos de permisos de trabajo y cómo solicitarlos en el sitio web del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones: https://www.inclusion.gob.es/
- También puedes solicitar asesoramiento a un abogado especializado en extranjería.
3. Recopilar la documentación necesaria:
- Deberás reunir toda la documentación necesaria para solicitar tu permiso de trabajo, incluyendo:
- Pasaporte válido: Debes tener un pasaporte en vigor con una validez mínima de 6 meses más allá de la fecha prevista de salida de España.
- Visado de trabajo (en algunos casos): Si eres ciudadano de un país que no pertenece a la Unión Europea, el Espacio Económico Europeo o Suiza, es posible que necesites un visado de trabajo para poder trabajar en España.
- Oferta de trabajo: La oferta de trabajo original firmada por el empleador y por ti.
- Cualificación profesional: Títulos, diplomas, certificados u otra documentación que acredite tu formación y experiencia profesional.
- Medios económicos suficientes: Acreditación de que dispones de medios económicos suficientes para mantenerte a ti mismo y a tu familia durante tu estancia en España.
- Seguro médico: Contrato de un seguro médico privado que te cubra durante tu estancia en España.
- Otros documentos: En algunos casos, es posible que te pidan otros documentos adicionales, como un certificado de antecedentes penales o un certificado de empadronamiento.
4. Presentar la solicitud:
- Una vez que hayas reunido toda la documentación necesaria, deberás presentar la solicitud de tu permiso de trabajo en la Oficina de Extranjería correspondiente a tu domicilio. Puedes encontrar la dirección y el horario de atención de la Oficina de Extranjería en el sitio web del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.
- También puedes presentar tu solicitud de forma telemática a través de la Sede Electrónica del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.
5. Esperar la resolución:
- El plazo de resolución de la solicitud de permiso de trabajo varía en función del tipo de permiso que solicites. En general, el plazo suele ser de uno a dos meses.
- Se te notificará la resolución de tu solicitud por escrito. Si tu solicitud es aprobada, recibirás tu permiso de trabajo. Si tu solicitud es denegada, puedes presentar un recurso en el plazo de un mes a partir de la notificación de la denegación.
6. Llegar a España:
- Una vez que hayas obtenido tu permiso de trabajo, puedes viajar a España.
- Es importante que llegues a España dentro del plazo de validez de tu permiso de trabajo.
CONTRATACIÓN EN ORIGEN PREFERENTE
La Contratación en Origen Preferente es un procedimiento especial que facilita la contratación de trabajadores extranjeros para puestos de trabajo en España que no han podido ser cubiertos por ciudadanos españoles o de la Unión Europea. Este procedimiento se enmarca dentro de la Ley de Extranjería y tiene como objetivo agilizar la incorporación de mano de obra cualificada al mercado laboral español, satisfaciendo las necesidades de las empresas y contribuyendo al crecimiento económico del país.
¿En qué consiste la Contratación en Origen Preferente?
La Contratación en Origen Preferente permite a las empresas españolas contratar a trabajadores extranjeros sin necesidad de obtener una autorización individual de trabajo para cada uno de ellos. En su lugar, la empresa solicita una autorización única que le permite contratar a un número determinado de trabajadores para un puesto de trabajo específico.
¿Cuáles son los requisitos para solicitar la Contratación en Origen Preferente?
Para poder solicitar la Contratación en Origen Preferente, las empresas deben cumplir con los siguientes requisitos:
- Demostrar que han realizado un esfuerzo real para cubrir el puesto de trabajo con trabajadores españoles o de la Unión Europea mediante la publicación de ofertas de empleo en bolsas de trabajo públicas y privadas, así como a través de otros canales de reclutamiento.
- Acreditar que el puesto de trabajo requiere una cualificación o experiencia específica que no se encuentra disponible en el mercado laboral español o de la Unión Europea.
- Ofrecer un salario y unas condiciones laborales ajustadas a las vigentes en el convenio colectivo del sector.
- Garantizar el alojamiento y la manutención de los trabajadores extranjeros durante su estancia en España.
Por ello, si estás pensando en venir a trabajar a España te recomendamos que acudas a un experto como nosotros para evaluar qué opciones son las mejores para ti.